Klik hier voor onze interne vacatures.
323 vacatures
logo Stichting Openbaar Onderwijs Houten (OOH)
Directeur OBS De Velduil bij Openbaar Onderwijs Houten

‘een communicatieve en verbindende leider’

Houten
Permanent contract
Directie & Management
32 - 40 uur
logo Stichting Openbaar Onderwijs Houten (OOH)
Intern Begeleider OBS De Velduil in Houten

‘energiek & affiniteit met hoogbegaafde leerlingen’

Houten
Permanent contract
OOP (Onderwijs ondersteunend personeel)
n.n.b.
logo Vereniging Protestants/Christelijk Prim. Onderw. Nieuwerkerk aan den IJssel
Directeur CBS De Loofboom in Nieuwerkerk aan den IJssel

‘een benaderbare en betrokken leider met verbindende capaciteiten’

Nieuwerkerk aan den IJssel
Vast
Directie & Management
24 - 32 uur
logo Borgesius stichting
Vacature: Hoofd bedrijfsvoering

‘Deskundig en sensitief’

Oudenbosch
Vast
Directie & Management
32 - 40 uur
logo Borgesius stichting
Senior HR Adviseur bij de Borgesiusstichting

‘Allround en verbindend’

Oudenbosch
Permanent contract
OOP (Onderwijs ondersteunend personeel)
n.n.b.
logo Borgesius stichting
Adviseur Onderwijs & Kwaliteit

‘Passie voor onderwijs, oog voor kwaliteit’

Oudenbosch
Permanent contract
OOP (Onderwijs ondersteunend personeel)
In overleg
Waarom Het Onderwijsbureau?
Vacatures door het hele land
Doorlopend nieuwe vacatures
Binnen po, vo en (v)so
Referenties

Wij scoren gemiddeld een 8.6 uit 10 op basis van 90 referenties.

9
Annelies Smits OBS de Velduil

"Geslaagde werving voor intern begeleider op een professionele en verbindende wijze. "

9
Joris van den Braak Kievietschool

"Het Onderwijsbureau BV geeft een goede en tijdige terugkoppeling op uitvragen. Ze zijn open, eerlijk en duidelijk. Ook tijdens de uitvoering prima contact gehouden."

9
Ronald Schaefer Collaer College

"Het onderwijsbureau BV heeft ons werk uit handen genomen, goede kandidaten geselecteerd, wat hielp om de juiste keuze maken met het vinden van een nieuwe Afdelingsleider TL, dat blijkt nu ook na twee maanden."

10
Sander Jacobs Stichting Levvel PI-scholen

"Goede begeleiding met het vinden van een nieuwe directeur, prettige ondersteuning en een succesvolle uitkomst!"

8
Judith Rook SPO WIJ de Venen

"Het Onderwijsbureau BV heeft ons een interim-directeur geleverd voor drie maanden. Proces en afstemming verliep zeer kundig, zorgvuldig & snel."

8
Gerrit Bikker CNS Nunspeet

"Het Onderwijsbureau BV heeft ons ondersteund met het vinden van een nieuwe bestuurder en het hele proces professioneel begeleid met een door alle betrokkenen gedragen eindresultaat."

9
Wim van Galen Evangelische Hogeschool

"Het Onderwijsbureau BV heeft op een zeer prettige en professionele manier de juiste directeur voor onze school gevonden, wat gezien de uitzonderlijke positie van onze school niet eenvoudig was."

9
Turan Yazir - bestuurder West Openbaar Onderwijs

"Het Onderwijsbureau heeft ons ontlast in de werving en selectie, door de procedure zorgvuldig en deskundig te begeleiden, waardoor uiteindelijk een goede directeur is geworven."

9
Marco van der Zwaard - algemeen directeur HSN in Nijkerk

""Goed advies voor de inrichting van de procedure. Zorgvuldige begeleiding van de diverse gremia in de school bij het opstellen van het profiel. Goede werving en begeleiding bij de uitvoering van de sollicitatieprocedure.""

8
Martin van Duin - stafmedewerker SKOVV in Ede

""De adviseur van Het Onderwijsbureau BV heeft het proces prima begeleid. We zijn zeer tevreden met zijn deskundige aanpak en de integere wijze waarop hij het aanvloog. En natuurlijk zijn we blij een nieuwe directeur gevonden te hebben!""

8
Corine Boumans - directeur de Vonk in Odijk

"“Het Onderwijsbureau BV heeft ons intensief begeleid in het traject de leerkracht als coach. Door twee inspirerende trainingsdagen en tussentijdse intervisie zijn we als team onze leerlingen écht anders gaan bevragen! Door de feedback die ze krijgen van de leerkrachten voelen de leerlingen zich meer eigenaar van hun leerproces.” "

9
Martin Boswijk - Bestuurder SCO-T

"In een tijd van krapte op de markt heeft Het Onderwijsbureau BV ons ondersteund in een brede regio en een groot netwerk bij het vinden van een nieuwe directeur voor één van onze dertien scholen. Op een professionele en integere wijze heeft dit proces plaatsgevonden en is succesvol afgerond."