(senior) Financieel Adviseur bij OPSPOOR in Purmerend

(senior) financieel adviseur | 0,8 – 1,0 fte
Bouw mee aan toekomstbestendig financieel beleid voor goed onderwijs.

OPSPOOR is volop in ontwikkeling. De afgelopen jaren is gewerkt aan een stevige basis voor de financiële organisatie. Nu is het tijd voor de volgende stap. Daarom zoeken wij een fincieel adviseur die verder kijkt dan cijfers alleen. Iemand die financiële inzichten vertaalt naar heldere adviezen, meedenkt over organisatieontwikkeling en schoolleiders ondersteunt bij het maken van toekomstgerichte keuzes.

Je bent verantwoordelijk voor een correcte, tijdige en volledige planning- en-controlcyclus. Je coördineert de totstandkoming van de kaderbrief en de begroting en levert, samen met je collega die verantwoordelijk is voor de financiële administratie, een belangrijke bijdrage aan de kwartaalrapportages en de jaarrekening. Daarbij kijk je continu hoe processen slimmer, efficiënter en toekomstbestendiger ingericht kunnen worden.

Je bent een stevige gesprekspartner voor schoolleiders, stafhoofden en het College van Bestuur. Je ondersteunt hen bij begrotingen, financiële vraagstukken en de onderbouwing van nieuwe initiatieven. Door financiële gegevens op bestuursniveau te analyseren, signaleer je kansen en risico's en vertaal je deze naar concrete adviezen en beleidsvoorstellen.

Daarnaast speel je een actieve rol in organisatiebrede projecten en ontwikkelingen. Denk aan de verdere implementatie van de rapportagetool Capisci, huisvestingsvraagstukken, aanbestedingen en de bestuurlijke integratie met kinderopvangorganisatie SKOP. Je volgt ontwikkelingen op het gebied van bekostiging, subsidies, fiscaliteit en wet- en regelgeving en vertaalt deze naar praktisch toepasbaar beleid. In deze functie rapporteer je aan het hoofd Bedrijfsvoering, dat zowel de afdeling Financiën als het Facilitair Bedrijf aanstuurt.

• beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in een financiële richting en minimaal drie jaar ervaring in een vergelijkbare (advies)functie; 
• bent een stevige gesprekspartner voor schoolleiders, stafhoofden en bestuur; 
• vertaalt financiële analyses moeiteloos naar heldere adviezen en beleidsvoorstellen; 
• werkt gestructureerd en houdt altijd het overzicht, ook wanneer er veel tegelijk speelt;
• neemt initiatief, ziet kansen voor verbetering en krijgt energie van organisatieontwikkeling; 
• combineert strategisch inzicht met een praktische aanpak en weet mensen hierin mee te nemen; 
• brengt bij voorkeur ervaring mee binnen het onderwijs;
• hebt bij voorkeur kennis van Visma en Capisci. 

Voldoe je niet volledig aan het profiel, maar denk je de functie goed te kunnen vervullen? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Bij OPSPOOR is er voor iedereen een glansrol weggelegd. Laat maar zien wat je in huis hebt! We stimuleren, dagen uit en creëren een omgeving waarin iedereen kan uitblinken. Omdat ontwikkeling nooit stilstaat, krijg je bij ons alle ruimte om jezelf voortdurend te blijven professionaliseren.
Daarnaast krijg je: 

• een salaris in schaal OOP 11/12 (afhankelijk van ervaring) en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao Primair Onderwijs;
• een uitdagende adviesfunctie waarin je zichtbaar bijdraagt aan de ontwikkeling van het onderwijs; 
• een organisatie die volop in ontwikkeling is en waar jouw ideeën welkom zijn; 
• omdat ontwikkeling nooit stilstaat, krijg je bij ons alle ruimte om jezelf voortdurend te blijven professionaliseren.
• een betrokken en deskundig team waarmee je samen verder bouwt aan de financiële organisatie.

Het voornemen is om deze werving voor 1 december 2026 af te ronden.